Sikkerhed på arbejdspladsen er en meget vigtig faktor for alle arbejdsgivere at overveje. Med den stigende forekomst af forbudt stofmisbrug har virksomhederne intet andet alternativ end at konføre narkotikascreening af medarbejdere, uanset om det er før ansættelsen eller tilfældige test af stoffer. Siden gennemførelsen af narkotikascreeninger har folk, der misbruger stoffer, udviklet en taktik til at generere falske resultater og narre systemet til deres fordel. Følgende oplysninger er afgørende for alle virksomhedsejere, som bør være mere opmærksomme på at overveje et pålideligt laboratorium eller en pålidelig screeningsmetode til narkotikatestning. En populær måde at snyde en dopingprøve på er ved at bruge syntetisk urin. Læs videre for at lære, hvordan syntetisk urin opdages under testning.
RELATERET LÆSNING: DROGTESTFALSKNING
Det var oprindeligt meningen, at syntetisk urin skulle bruges til at kalibrere laboratoriers udstyr til narkotikatestning, men nu bliver syntetisk urin brugt af snydere til narkotikatest for at erstatte den ægte vare. Medarbejdere, der forsøger at smugle syntetisk urin ind i dopingprøver, tror måske, at de kan slippe af sted med det, men det er langt fra sandheden. Nedenfor er der et par grunde til, at syntetisk urin ikke vil fungere i arbejdspladsens dopingprøver:
- Forfalskede kontroller og test for urinens integritet: Laboratorier til test af narkotika er veludstyrede til at teste for ægthed af urinprøven. Ægte urin har en standardkoncentration af komponenter, men en falsk eller forfalsket urinprøve kan have værdier, der ligger uden for det tilladte område.
- Strenge inspektioner under prøveudtagningen: Der er stor risiko ved at bære produktet til indsamlingsstedet, da nogle agenturer sender et medlem af deres personale til at ledsage den ansatte eller prøvedonor i indsamlingsrummet. Uanset den strategi, som nogle snydere forsøger at gøre – f.eks. at gemme en flaske syntetisk urin under bukserne eller trusserne, at bruge en velcrobånd til at holde flasken om det ene ben, at placere flasken mellem balderne og at bære løstsiddende tøj til kvinder – vil alle disse strategier ikke undslippe det personale, der går ind i rummet med den ansatte.
- Urintemperatur: At medbringe en falsk prøve er let at opdage, fordi et frisk parti urin er lidt varmt at røre ved, omtrent omkring 90-98 grader Fahrenheit. Medmindre du kan snige et varmeapparat ind, er det næsten umuligt at kontrollere temperaturen.
Drugstestsvindlere tror, at det kan lykkes dem at få et falsk negativt resultat af en dopingprøve. Så ved de sikkert heller ikke, at medicintestindustrien allerede har opgraderet deres strategier til at bekæmpe snyd med medicintest.