Alors que la technologie continue de progresser à un rythme effréné et que nos outils sophistiqués deviennent capables d’en faire encore plus pour nous, le rôle du psychologue des facteurs humains est de plus en plus important dans le domaine de l’ingénierie. La psychologie des facteurs humains a été créée pour étudier les capacités et les limites de l’être humain dans le but de développer des produits ou des technologies plus sûrs, plus efficaces et plus fiables pour les consommateurs. Étant donné que de plus en plus d’industries se rendent compte que leurs recherches scientifiques contribuent à rendre les produits finis plus fonctionnels et plus agréables à utiliser pour améliorer les ventes, la psychologie des facteurs humains est l’un des domaines de croissance postuniversitaire les plus chauds reconnus par l’APA. Si vous envisagez cette discipline psychologique à croissance rapide, lisez la suite pour trouver une description complète des emplois de psychologues des facteurs humains dans le 21e siècle en évolution rapide.
Ce que font les psychologues des facteurs humains
Les psychologues des facteurs humains se concentrent sur l’étude de la façon dont les humains interagissent avec les machines pour améliorer la technologie, les produits de consommation, les systèmes énergétiques, les transports, les télécommunications et d’autres outils importants dans nos environnements de vie quotidiens. Les psychologues des facteurs humains mènent des recherches sur un large éventail de caractéristiques humaines afin de contribuer au processus de conception de machines ou de systèmes que les gens peuvent utiliser correctement, en toute sécurité et confortablement. De nombreux psychologues des facteurs humains étudient les erreurs ou les accidents qui ont eu lieu et déterminent quels facteurs pourraient être modifiés afin d’éviter un autre incident à l’avenir. Dans certains cas, les psychologues des facteurs humains spécialiseront leur carrière en travaillant avec des architectes pour garantir que les usines, les bureaux, les hôpitaux et d’autres lieux de travail sont conçus en tenant compte de la sécurité des employés.
Où travaillent les psychologues des facteurs humains
Selon leur domaine de spécialité, les psychologues des facteurs humains peuvent trouver des possibilités d’emploi abondantes dans un vaste éventail de milieux de travail. Le plus grand pourcentage de psychologues des facteurs humains travaille pour des entreprises privées dans les domaines de l’informatique, de la fabrication, de la médecine et de l’ingénierie afin d’améliorer la convivialité tout en minimisant les problèmes de sécurité. De nombreux psychologues des facteurs humains trouvent également un emploi au sein d’organismes gouvernementaux, tels que le ministère américain des Transports (DOT), la Federal Highway Administration (FHWA), l’Occupational Safety and Health Administration (OSHA) ou la National Aeronautics and Space Administration (NASA). En outre, les psychologues des facteurs humains travaillent souvent dans le milieu universitaire sur les campus des collèges et des universités pour donner des cours ainsi que pour étudier les interfaces homme/machine.
Comment devenir un psychologue des facteurs humains
Comme pour de nombreuses autres carrières dans le domaine diversifié de la psychologie, l’exigence académique minimale pour travailler dans la psychologie des facteurs humains est de posséder une maîtrise d’une institution accréditée. Ceci étant dit, la majorité des psychologues poursuivent un doctorat dans l’une des 70 universités des États-Unis qui proposent actuellement un programme de doctorat lié aux facteurs humains ou à la psychologie de l’ingénierie. En plus de suivre des cours portant sur les méthodes de recherche, les statistiques, la psychologie de la physiologie, l’informatique, la psychologie organisationnelle, la sécurité au travail, la psychologie cognitive et la performance humaine, il est recommandé de participer à des projets de recherche portant sur les facteurs humains. Après l’obtention du diplôme, certains États exigeront que les psychologues des facteurs humains reçoivent un permis d’exercice même s’ils ne fournissent pas de services de santé directs.
Dans l’ensemble, les psychologues des facteurs humains s’intéressent à l’étude des traits humains comme la perception, le traitement sensoriel, l’attention, la prise de décision et les habiletés motrices afin d’appliquer les principes psychologiques une variété de domaines. Si vous choisissez de devenir un psychologue des facteurs humains, vous pourriez être en première ligne pour aider à développer des produits qui maximisent la convivialité, améliorent l’efficacité des tâches quotidiennes et renforcent la sécurité pour un meilleur bien-être.
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