¿Qué es el software de recursos humanos?
El software de recursos humanos está diseñado para ayudar a los empleados y a la dirección a rendir al máximo y es implementado por empresas de todos los tamaños para aumentar la productividad y la satisfacción general de los empleados.
Un software de recursos humanos eficaz integrará la contratación, la incorporación, la gestión de la plantilla, la programación y la gestión del tiempo, las soluciones de nóminas y la gestión estratégica del capital humano.
El software de recursos humanos se denomina a veces sistemas de gestión de recursos humanos (HRMS), gestión del capital humano (HCM) y sistemas de información de recursos humanos (HRIS). Aunque cada término suena diferente, todos se refieren al sistema que una empresa utiliza para gestionar eficazmente a los empleados.
¿Por qué utilizar un software de recursos humanos?
Si alguna vez ha trabajado en una oficina, ha dirigido una empresa o ha sido propietario de su propio negocio, es muy probable que esté familiarizado con los recursos humanos. Tanto si se refiere al término como a un departamento, en el fondo, los recursos humanos tienen que ver con las personas. Pero, ¿ha pensado alguna vez en el sistema real que ayuda a garantizar que las personas de una empresa rindan al máximo de su potencial? El software de recursos humanos, o software de RRHH, está diseñado para hacer precisamente eso.
Las personas son elaboradas, y contienen innumerables componentes. Del mismo modo, el software de recursos humanos puede incluir un sinfín de funciones, desde la contratación, la incorporación y la nómina hasta la gestión del tiempo, el rendimiento y la retención. Al igual que las personas son diversas, hay diferentes tipos de soluciones de software de RRHH. Existe el software tradicional, en las instalaciones, que se instala y utiliza en ordenadores individuales. Sin embargo, hoy en día, el software basado en la nube es más frecuente -y a menudo preferido- principalmente por sus características avanzadas y su accesibilidad. Llevando la tecnología un paso más allá, el software en la nube puede ser compatible con los dispositivos móviles, lo que significa que los empleados pueden acceder a información importante no sólo desde sus ordenadores de sobremesa, sino desde cualquier lugar y en cualquier momento a través de sus ordenadores portátiles, teléfonos inteligentes y tabletas.
UltiPro®
El software de recursos humanos de Ultimate Software, UltiPro®, es una solución unificada basada en la nube que pone a las personas en primer lugar. Es atractivo, fácil de usar y está diseñado pensando en varias generaciones. Desde la contratación hasta la jubilación, UltiPro simplifica los recursos humanos para que los empleados puedan centrarse en lo que mejor saben hacer cada día, en lugar de pasar valiosas horas rellenando montones de formularios o preocupándose por si van a cobrar a tiempo. Además, UltiPro ofrece funciones como el análisis exhaustivo del rendimiento, para que los directivos sepan en todo momento quién tiene un alto rendimiento o incluso un alto riesgo de abandono.
Más recursos de software de RRHH
Sólo porque las personas sean complejas no significa que el software de RRHH tenga que serlo. Para saber más sobre cómo UltiPro puede simplificar los recursos humanos, consulte nuestra página de Soluciones de RRHH.
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