De la grande métropole de New York aux communautés rurales du nord de l’État, l’État de New York offre de nombreuses possibilités aux aspirants officiers de police. L’État dépend de 46 940 policiers et shérifs assermentés pour protéger et servir les résidents.1 La Division des services de justice pénale de l’État de New York fixe les qualifications minimales et les critères de formation pour les nouvelles recrues dans tout l’État, bien que chaque municipalité de New York puisse fixer des exigences supplémentaires. Cette page fournit des informations supplémentaires sur les qualifications nécessaires pour devenir un agent de police de New York, ainsi que des profils de certains des meilleurs départements pour les carrières d’application de la loi dans l’État.
- Exigences pour les agents de police de New York
- Examens requis
- Exigences relatives aux troopers ou aux patrouilles routières de New York
- Exigences relatives aux shérifs adjoints de New York
- Comté de Nassau
- Compté d’Erie
- Départements de police à New York
- Ville de New York
- Buffalo
- Syracuse
- Académies de formation de la police à New York
- Perspectives d’emploi dans la police de New York
- Salaire des patrouilleurs de la police et des shérifs à New York
Exigences pour les agents de police de New York
Pour devenir l’un des meilleurs de New York, les candidats doivent répondre à un certain nombre d’exigences. Bien que les exigences spécifiques puissent changer d’un département à l’autre, tous les aspirants policiers doivent :
- Avoir entre 20 et 35 ans (avec certaines exemptions pour le service militaire ou de police)
- Détenir un diplôme d’études secondaires ou un GED
- Avoir une taille et un poids proportionnels
- Avoir une bonne moralité
- Ne pas avoir de condamnations disqualifiantes pour crime ou délit
Examens requis
Les candidats à la police de New York passeront généralement un examen écrit de la fonction publique en tant que test de pré-qualification.test de qualification. Tous les aspirants policiers doivent également se soumettre à un examen de caractère et des antécédents, à une évaluation psychologique, à un examen médical et à un test d’agilité physique.
Exigences relatives aux troopers ou aux patrouilles routières de New York
La police de l’État de New York (NYSP) fonctionne avec plus de 4 500 troopers d’État et plus de 900 employés non assermentés.2 L’État est divisé en 10 troupes, chaque zone géographique étant dirigée par un commandant de troupe. La NYSP exige des recrues potentielles qu’elles passent un examen d’entrée écrit, qui n’est proposé que périodiquement. Les candidats doivent également :
- être âgés de 20 à 30 ans
- Répondre aux exigences de l’État de New York pour les futurs officiers
- avoir complété au moins 60 heures de crédit universitaire
- être un résident de l’État de New York. de New York
- Détenir un permis de conduire valide de New York
- Avoir une vision qui n’est pas plus mauvaise que 20/100 dans chaque œil et qui peut être corrigée à 20/20
- Ne pas avoir de tatouages ou de modifications corporelles visibles en uniforme ou en tenue de travail, y compris en manches courtes
Les candidats doivent passer un test d’aptitude physique (PAT) intensif, qui comprend un nombre requis de redressements assis, de pompes et une course d’un mile et demi. Le salaire de départ des policiers de l’État de New York est de 53 993 $ lorsqu’ils sont à l’académie de police, salaire qui passe à 71 712 $ après l’obtention du diplôme et à 76 712 $ après un an de service2.
Exigences relatives aux shérifs adjoints de New York
Il y a 58 shérifs de New York, qui peuvent être élus ou nommés selon les lois du comté.3 Contrairement à la plupart des autres États, la formation des shérifs et des shérifs adjoints de New York n’est pas supervisée par le conseil de formation de la police de l’État. Au contraire, la formation des forces de l’ordre des comtés est conçue par l’association des shérifs de New York. Pour ceux qui cherchent à devenir un adjoint de shérif à New York, les candidats doivent répondre aux exigences de l’État.
Comté de Nassau
Le département du shérif du comté de Nassau (NCSD) fournit des services d’application de la loi et des services correctionnels au comté de Nassau, qui comprend Long Island. Le département exécute également les mandats, procède aux expulsions et soutient le département des services sociaux. Les futurs adjoints du shérif du comté de Nassau doivent satisfaire aux exigences de l’État en matière d’application de la loi. Le processus d’embauche du comté commence par un examen écrit, qui est proposé lorsque l’embauche est ouverte.
Compté d’Erie
Le bureau du shérif du comté d’Erie (ECSO) est le plus grand bureau de shérif de l’État de New York et le quatorzième plus grand des États-Unis4. Le département embauche deux types de shérifs adjoints : les shérifs adjoints criminels, qui fournissent des services d’application de la loi et de prévention du crime, et les shérifs adjoints officiers, qui fournissent des services correctionnels aux détenus dans le centre de détention du comté, au tribunal, pendant le transport et ailleurs dans la chaîne de détention.
Pour se qualifier, les candidats potentiels au poste de shérif adjoint criminel du comté d’Erie doivent répondre aux exigences de l’État en matière d’application de la loi et :
- Avoir au moins 21 ans
- Détenir un diplôme d’études secondaires et au moins 60 heures de crédit collégial, ou une combinaison équivalente d’expérience et d’éducation
- Détenir un permis de conduire valide de New York
Pour postuler en tant que shérif adjoint du comté d’Erie, les candidats doivent répondre aux exigences minimales de l’État et :
- Avoir au moins 21 ans
- Détenir un permis de conduire valide de l’État de New York
Départements de police à New York
Il y a plus de 500 organismes d’application de la loi dans l’État de New York, employant environ 46 940 agents de patrouille de la police et du shérif.1 Les futurs flics de New York peuvent travailler dans les grandes métropoles comme New York City ou Hempstead ou dans des villes plus petites comme Niagara Falls ou Long Beach. Bien que les départements puissent fixer leurs propres exigences au-dessus des minimums de l’État, tous suivront les directives minimales pour la certification des policiers à New York.
Ville de New York
Fréquemment montrée sur les petits et grands écrans, la police de New York (NYPD) est l’une des forces de police les plus connues aux États-Unis, voire dans le monde entier. Le NYPD est le plus grand service de police des États-Unis et l’un des plus grands au monde, avec environ 36 000 agents.5 Pour pouvoir rejoindre les rangs du NYPD, les recrues doivent passer par l’un des processus de sélection les plus rigoureux pour les agents de police aux États-Unis. Pour postuler, les candidats doivent :
- Passer l’examen d’entrée des officiers de police
- Avoir au moins 21 ans et pas plus de 35 ans, bien que les candidats puissent passer l’examen d’entrée des officiers de police à l’âge de 17 ans.5
- Avoir au moins 60 heures de crédit d’expérience universitaire ou deux ans de service actif dans les forces armées américaines
- Avoir un permis de conduire valide de New York
- Vivre dans les arrondissements de Nassau, Suffolk, Rockland, Westchester, Putnam, ou Orange dans les 30 jours suivant l’embauche
- Avoir un casier judiciaire acceptable ainsi qu’un historique d’emploi acceptable
Le salaire de départ des recrues de la police de New York est de 42 500 $ par an, qui passe à 85 292 $ après cinq ans et demi de service.5 Pour plus d’informations sur les carrières dans le NYPD, consultez notre page sur la police de la ville de New York.
Buffalo
Buffalo est situé au bord du lac Érié, près des chutes du Niagara. Le département de police de Buffalo (BPDNY) compte sur ses agents chargés de l’application de la loi pour servir l’une des villes les plus peuplées de New York en dehors de NYC. Pour pouvoir travailler en tant qu’agent de police de Buffalo, les candidats doivent :
- Passer l’examen de service civil requis
- être âgé de 19 à 35 ans à la date de l’examen
- être un résident officiel du comté
- avoir 60 heures de crédits universitaires ou deux ans de service militaire continu
Syracuse
Syracuse possède une force de police active au sein du Syracuse Police Department (SPD). La cinquième ville la plus peuplée de New York compte sur plus de 450 policiers assermentés pour assurer la sécurité de ses rues pour les résidents6. Pour devenir un agent de police de Syracuse, les aspirants recrues doivent répondre aux exigences de l’État et :
- avoir entre 19.5 et 35
- Posséder un permis de conduire valide de l’État de New York
- Avoir une vision pas plus mauvaise que 20/100 corrigible à 20/30
Les recrues de la police de Syracuse gagnent un salaire de départ de 44 377 $ avec des augmentations régulières jusqu’à 66 116 $, plus des heures supplémentaires et d’autres incitations6.
Académies de formation de la police à New York
Une fois embauchés, les futurs flics de New York commencent leur carrière en tant que recrues dans une académie de police. Les académies de police de New York sont supervisées par la Division of Criminal Justice Services (DCJS) de l’État et sont divisées en régions géographiques. Les académies de police accréditées à New York comprennent :
- Central New York Police Academy – Syracuse, NY
- City of Albany Law Enforcement Training Center – Albany, NY
- Nassau County Police Academy – Massapequa Park, NY
- New York City Police Academy – New York, NY
- New York State Police Academy – Albany, NY
- Académie de préparation de l’État de New York, Bureau de la sécurité intérieure de l’État de New York – Oriskany, NY
- Académie de police du comté de Suffolk – Brentwood, NY
- Académie de police du département de la sécurité publique du comté de Westchester – Valhalla, NY
Pour plus d’informations sur les académies de police de New York, consultez le site Web du DCJS.
Perspectives d’emploi dans la police de New York
On compte actuellement 46 940 agents de police et de patrouille du shérif à New York1. L’avenir des carrières de la police à New York semble prometteur. Selon les estimations de croissance sur 10 ans, l’État devrait connaître une croissance de 9,4 % des emplois dans le domaine de l’application de la loi jusqu’en 2026.7 Au cours de cette période, on estime qu’il y aura en moyenne 4 000 ouvertures annuelles.7 Ces ouvertures de postes devraient être dues à la croissance ainsi qu’aux remplacements.
Pour plus d’informations sur les ouvertures actuelles dans le domaine de l’application de la loi, jetez un coup d’œil à notre tableau des emplois dans la police.
Salaire des patrouilleurs de la police et des shérifs à New York
Ville | Nombre d’employés | Salaire annuel moyen |
---|---|---|
Albany-Schenectady-Troy | 1,580 | 68 110 |
Buffalo-Cheektowga-Niagara Falls | 2 250 | 66,280 |
Nassau County-Suffolk County | 5,200 | 101,790 |
New York-Jersey City-White Plains NY-NJ | 37,820 | 74 560 |
Rochester | 1 410 | 67 960 |
Données du Bureau of Labor Statistics en date de mars 2018.1
1. Bureau des statistiques du travail, estimations de l’emploi et des salaires par profession dans l’État, New York : https://www.bls.gov/oes/current/oes_ny.htm
2. police de l’État de New York : https://joinstatepolice.ny.gov/
3. Association des shérifs de New York : http://nysheriffs.org/
4. bureau du shérif du comté d’Erie : https://www2.erie.gov/sheriff/
5. Département de la police de New York : https://www1.nyc.gov/site/nypd/index.page
6. Département de police de Syracuse : https://www.syracusepolice.org/document/615.pdf
7. centre de projection : https://www.projectionscentral.com/projections/longterm
Crédit image : Cezary Piwowarski
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