Co to jest oprogramowanie do zarządzania zasobami ludzkimi?
Oprogramowanie do zarządzania zasobami ludzkimi ma na celu pomoc pracownikom i kierownictwu w osiągnięciu ich pełnego potencjału i jest wdrażane przez firmy każdej wielkości w celu zwiększenia produktywności i ogólnego zadowolenia pracowników.
Efektywne oprogramowanie do zarządzania zasobami ludzkimi zintegruje rekrutację, przyjmowanie do pracy, zarządzanie personelem, planowanie i zarządzanie czasem, rozwiązania płacowe i strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim.
Oprogramowanie do zarządzania zasobami ludzkimi jest czasami nazywane systemami zarządzania zasobami ludzkimi (HRMS), zarządzaniem kapitałem ludzkim (HCM) i systemami informacyjnymi zasobów ludzkich (HRIS). Choć każdy termin brzmi inaczej, wszystkie odnoszą się do systemu, którego firma używa do efektywnego zarządzania pracownikami.
Dlaczego warto używać oprogramowania zasobów ludzkich?
Jeśli kiedykolwiek pracował w biurze, prowadzić firmę, lub właścicielem własnej firmy, jesteś najprawdopodobniej zaznajomiony z zasobów ludzkich. Czy odnosząc się do terminu lub działu, w swojej istocie, zasoby ludzkie jest o ludziach. Ale czy kiedykolwiek myślałeś o rzeczywistym systemie w miejscu, aby pomóc zapewnić, że ludzie firmy wykonać na ich pełny potencjał? Oprogramowanie do zarządzania zasobami ludzkimi, lub oprogramowanie HR, jest zaprojektowany, aby zrobić właśnie to.
Ludzie są skomplikowane, i zawierają niezliczone elementy. Podobnie, niezliczone funkcje mogą składać się z oprogramowania zasobów ludzkich, od rekrutacji, onboarding, i listy płac do zarządzania czasem, wydajności i retencji. Podobnie jak ludzie są zróżnicowane, istnieją różne rodzaje rozwiązań oprogramowania HR. Istnieje tradycyjne, on-premises oprogramowanie, które jest zainstalowane i wykorzystywane na poszczególnych komputerach. Dziś jednak, oprogramowanie w chmurze jest bardziej powszechne – i często preferowane – głównie ze względu na jego zaawansowane funkcje i dostępność. Biorąc technologię o krok dalej, oprogramowanie w chmurze może być kompatybilne z urządzeniami mobilnymi, co oznacza, że pracownicy mogą uzyskać dostęp do ważnych informacji nie tylko ze swoich komputerów stacjonarnych, ale z dowolnego miejsca w dowolnym czasie za pośrednictwem laptopów, smartfonów i tabletów.
UltiPro®
Oprogramowanie zasobów ludzkich Ultimate Software, UltiPro®, to ujednolicone, oparte na chmurze rozwiązanie, które stawia ludzi na pierwszym miejscu. Jest wciągające, łatwe w użyciu i zaprojektowane z myślą o wielu pokoleniach. Od momentu zatrudnienia do przejścia na emeryturę, UltiPro upraszcza HR, dzięki czemu pracownicy mogą skupić się na tym, co robią najlepiej każdego dnia, zamiast spędzać cenne godziny na wypełnianiu mnóstwa formularzy lub martwić się, czy otrzymają wypłatę na czas. Ponadto UltiPro oferuje funkcje takie jak kompleksowa analiza wydajności, dzięki czemu menedżerowie zawsze wiedzą, kto osiąga wysokie wyniki, a nawet jest narażony na ryzyko odejścia.
Więcej zasobów oprogramowania HR
To, że ludzie są skomplikowani nie oznacza, że oprogramowanie HR musi być. Aby dowiedzieć się więcej o tym, jak UltiPro może uprościć zasoby ludzkie, sprawdź naszą stronę Rozwiązania HR.
Whitepaper
Using Cloud-Based HR Software
Decyzja o przyjęciu oprogramowania do zarządzania zasobami ludzkimi opartego na chmurze nie musi być zniechęcająca. Poznaj 10 pytań, które należy zadać, aby pewnie przejść do chmury.
Download Whitepaper
Webcast
Live UltiPro Software Demo
W ciągu jednej godziny możesz dowiedzieć się bardzo dużo o optymalnym oprogramowaniu HR. Dołącz do darmowego, żywego demo UltiPro.
Register for Webcast
Product Tour
An HR Software Overview
Wolisz samodzielne zwiedzanie? Nie ma problemu! Weź teraz pięciominutową jazdę próbną online i dowiedz się, jak oprogramowanie UltiPro HR może uprościć i poprawić doświadczenie pracy dla całej Twojej kadry.
Start the Tour