Bent u ouder dan 50? Dan is het voor u misschien gemakkelijker om in aanmerking te komen voor een arbeidsongeschiktheidsuitkering dan voor een jongere aanvrager.
Is het gemakkelijker om een arbeidsongeschiktheidsuitkering te krijgen na je 50e?
Het kan gemakkelijker zijn om een arbeidsongeschiktheidsuitkering te krijgen na je 50e. Een van de belangrijkste redenen is dat hoe ouder u bent, hoe langer u hebt gewerkt.
Een van de manieren waarop u een arbeidsongeschiktheidsuitkering kunt worden geweigerd, is dat u niet genoeg werkkredieten hebt om in aanmerking te komen voor de Social Security Disability Insurance (SSDI). SSDI-uitkeringen zijn bedoeld voor mensen die ooit voltijds konden werken, maar dat nu niet meer kunnen vanwege een handicap of een ernstige aandoening.
U moet ten minste 40 Social Security verdienen om te voldoen aan de werkvereisten voor Social Security-uitkeringen. U verdient Social Security-kredieten als u werkt en Social Security-belastingen betaalt.
Werkkredieten worden berekend op basis van uw leeftijd en hoe lang u werkt. U kunt maximaal 4 werkkredieten verdienen voor elk jaar dat u hebt gewerkt.
Bijvoorbeeld, als u 54 jaar bent toen u arbeidsongeschikt werd, moet u, om aan de werkvereisten voor arbeidsongeschiktheidsuitkeringen te voldoen, ten minste 8 jaar eerder hebben gewerkt en 32 werkkredieten nodig hebben.
Om in aanmerking te komen voor een arbeidsongeschiktheidsuitkering boven de leeftijd van 50 jaar, geldt dat hoe langer u hebt gewerkt en socialezekerheidsbelasting hebt betaald, hoe gemakkelijker het voor u zal zijn om werkkredieten te verdienen om te voldoen aan de werkvereisten om in aanmerking te komen voor een arbeidsongeschiktheidsuitkering van de Sociale Zekerheid.
Het kan ook gemakkelijker zijn om arbeidsongeschiktheid te krijgen na de leeftijd van 50, afhankelijk van welke handicap of kwaal je hebt.
Bijvoorbeeld, handicaps die oudere mensen treffen, zoals degeneratieve discusziekte en een hernia, zijn veel gemakkelijker te bewijzen met medische documenten zoals röntgenfoto’s en MRI’s aan de SSA, omdat ze musculoskeletaal zijn in vergelijking met psychische aandoeningen, die moeilijker te bewijzen zijn met medisch bewijsmateriaal.
Regels en Sociale Zekerheid
Er zijn twee vormen van kwalificatie voor invaliditeitsuitkeringen: goedkeuring op basis van het Blue Book, of goedkeuring op basis van een Medisch Beroepsmatige Toelage. Het Blue Book is een medisch hulpmiddel dat precies aangeeft welke testresultaten of symptomen u nodig hebt om in aanmerking te komen, terwijl de goedkeuring op basis van een Medische Beroepsuitkering bepaalt hoeveel werk u met een ziekte kunt doen en voor welke vormen van werk u in aanmerking komt.
Wanneer u ouder bent dan 50, berust de Medische Beroepsuitkering sterk op “rasterregels”, een reeks ja- of nee-vragen die helpen bepalen of u in aanmerking komt voor een arbeidsongeschiktheidsuitkering. Als je ouder dan 50 bent, is het veel gemakkelijker om goedgekeurd te worden via de regels van het rooster. De SSA is milder met hoeveel werk je in staat bent te doen terwijl je nog steeds in aanmerking komt voor een uitkering.
Social Security Disability Rules After Age 50
In sommige gevallen kunnen er speciale regels zijn voor werknemers boven de 50 die een arbeidsongeschiktheidsuitkering aanvragen.
Als u ouder bent dan 50 en een arbeidsongeschiktheidsuitkering aanvraagt, is de Social Security Administration (SSA) zich ervan bewust dat het voor oudere werknemers moeilijk kan zijn om zich aan te passen aan nieuwe soorten werk.
Werknemers ouder dan 50 kunnen gunstiger worden behandeld dan jongere werknemers wanneer de SSA kijkt of ze in aanmerking komen voor arbeidsongeschiktheidsuitkeringen nadat ze hebben vastgesteld dat u de normale functietaken die u had voordat ze door de SSA als gehandicapt worden beschouwd, niet meer kunt uitvoeren.
In bepaalde gevallen, als u ouder bent dan 50 en een arbeidsongeschiktheidsuitkering aanvraagt, hoeven oudere werknemers zich mogelijk niet aan te passen aan een nieuw soort werk en kunnen ze in aanmerking komen voor Social Security Disability.
Bijvoorbeeld, als u tussen de 50 en 54 jaar bent, kunt u in staat zijn om arbeidsongeschiktheidsuitkeringen te innen, zelfs als ze nog in staat zijn om zittend werk te doen; als u tussen 55 en 59 jaar bent, komt u in aanmerking, zelfs als u in staat bent om licht werk te verrichten.
Ook dit is te wijten aan het feit dat de SSA soms gunstiger is voor oudere werknemers omdat het voor oudere werknemers veel moeilijker kan zijn om zich aan te passen aan nieuwe werkaanpassingen dan jongere werknemers.
Gekwalificeerd werk boven de 50
Zodra je 50 bent, is het volgens de SSA veel uitdagender om te worden omgeschoold voor een andere baan. Dit betekent dat als u een beperkt arbeidsverleden hebt en een lichamelijk invaliderende aandoening, u in aanmerking kunt komen voor een uitkering terwijl een 25-jarige aanvrager dat niet zou doen.
Aanvragen van invaliditeitsuitkeringen boven de 50 maakt het gemakkelijker om in aanmerking te komen. Hier is een beetje meer informatie over hoe de rasterregels en medische criteria uw aanvraag voor sociale zekerheid zullen beïnvloeden, afhankelijk van uw diagnose:
- Aorta-aneurysma
- Atriumfibrillatie
- Borstkanker
- Kanker
- COPD
- Degeneratieve Disc Ziekte
- Emfyseem
- ESRD
- Lumbar Stenosis
- Lymfoom
- Nierfalen
- Knieprothese
- Non-Kleincellige Longkanker
- Neuropathie
- Osteoporose
- Ziekte van Parkinson
- Polycythemia Vera
- Syndroom van Sjögren
- Osteoartritis
- Sarcoïdose
- Leverkanker
- Ziekte van Meniere