Department of Labor

UI – New York Codes, Rules and Regulations

Title 12New York Codes, Rules and Regulations

Subchapter B – Unemployment Insurance

失業保険規則の全体を印刷することが可能です。
Adobe Acrobat Reader 3.0以上が必要です。 Adobe Readerを入手する。

第1条 工業委員会の規則

第470条 – 総則 第470.1節 – 破棄された規則 第470.2節 – 用語の定義 第470.3節 – 謝礼の価値 第470.4節 – 過払失業保険給付 第470.5節 – 失業保険給付との相殺 第471条 – 適用範囲 第471.1節 – 住民に適用するという選択 第2節 – 負担の停止申請 第471節 – 負担を免除してもらうための申請3 – 政府機関による償還選択 471.4節 – 非営利団体による償還選択 第472部 州失業保険基金への拠出 472.1節 – 状況報告 472.2節 – 雇用主の記録 472.3節 – 拠出の報告および支払い 472.4節 – 報酬および雇用に関する報告 472.5節 – 従業員の社会保障口座番号 472.6節 – 雇用主による拠出の選択 472.1節 – 雇用主の記録第 472.7 項-従業員に対する通知の掲示 第 472.8 項-離職時の通知 第 472.9 項-拠出金の支払い、船員給与に関する報告 第 472.10 項-経験格付けに関する報酬、休暇手当又は手当の配分 第 472.11 項-州外の経験の移転 第 472.10 項-経験格付けに関する報酬の配分 第 472.11 項-州外の経験の移転 第 472.10 項-経験格付けに関する報酬の配分 第 472.10 項-経験格付けに関する報酬の配分 第 472.11 項-報告書、報酬、報酬、休暇手当の配分 第 472.10 項-経験格付けに関する報酬の配分12条-情報提供の要請への対応及び雇用者の料金の軽減-回答の適時適切な要件 第473条-給付及び請求 第473.1条-給付請求の提出 第473.2条-給付請求者による証明 第473.3条-雇用のための報告 第473.4条-仕事の探索 第473.5条-州際給付請求

第2条-産業長官の規則

第480部-報酬 480.第1項 食費及び宿泊費の価値 第2項 美容室経営者のチップ 第3項 車庫、ガソリンスタンド及び駐車場係のチップ 第4項 レストランのサービス従業員のチップ 第5項 アメリカンプラン・ホテル及び飲食店の食堂従業員のチップ 第6項 ホテルのサービス従業員のチップ 第7項 タクシー運転手のチップ 第8章 タクシー運転手のチップ 第9章 タクシー運転手のチップ 第12章 タクシー運転手のチップ 第12章 タクシー運転手のチップ 第12章 タクシー運転手のチップ 第12章 タクシー運転手のチップ 第12章 タクシー運転手のチップ 第12章 タクシー運転手のチップ 第12章 運転手のチップ8 項 – 理髪店の従業員のチップ 480.9 項 – バス及び航空会社のターミナルにおける手荷物運搬人のチップ 480.10 項 – ボーリング場のピンボーイのチップ 480.11 項 – チェックルーム係のチップ 480.12 項 – 海上サービス従業員のチップ 第 481 部 – 共同勘定 第 482 部 – 労働法第 599 項に基づくキャリア及び関連訓練の承認 482.1 項 – 意思表示 482.2 -定義 482.3節 – 職業訓練及び関連訓練の承認基準 482.4節 – 職業訓練及び関連訓練のための個人の承認基準 482.5節 – 裁量の行使に関する追加要素 482.6節 – 資金の有無及び追加給付の支払い

Article 3 – 行政解釈

Part 490 – 行政解釈 Section 490.1 – 行政解釈 Part 490.2 – 行政解釈 Section 490.3 – 行政解釈 Section 490.3 – 行政解釈 Section 490.4 – 行政解釈 Section 490.5 – 行政解釈 Section 490.6 – 行政解釈 第 3 部:行政解釈1 – 兵役中の人への支払い 490.2節 – ピケットの状況 490.3節 – 農業労働 490.4節 – 仕事の日 490.5節 – 完全失業 490.6節 – 個人または家事 490.7節 – ケータリングまたは宴会の食事を出すサービス従業員のチップ

This Page…Was HelpfulNeeds Improvement

フィードバックありがとうございました!

Thank you to feel the feedback! お客様のご意見を参考にさせていただきます。

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。