11 különböző típusú cél (plusz tippek az elérésükhöz)

A célok kitűzése fontos, ha sikereket akarsz elérni. Enélkül. Olyan, mintha bekötött szemmel lőnéd a nyilat. A célok segítenek abban, hogy arra összpontosítsunk, amit akarunk, és arra edzi az elménket, hogy gondolkodjunk azon, hogyan mérjük a haladásunkat, és hogyan fejezzük be, amit elhatároztunk.

A célok arra is ösztönöznek, hogy jobban teljesítsünk. A célok nélküli élet olyan, mintha irány nélkül élnénk.

A célok típusai

Üzleti célok

Ezek kifejezetten a vállalkozóknak szólnak, és ha még nincs is saját vállalkozásod, ezek a tippek akkor is nagyon hasznosak lehetnek. Soha nem lehet túl korán megtanítani magadat arra, hogy üzleti célokat tűzz ki magad elé, mert ha ez megtörtént, akkor mind új dolgokat tanulhatsz, mind pedig javíthatsz a személyiségeden. A pénzügyi célok és a pénzkeresés rendkívül fontosak, amikor vállalkozást vezetsz, de más célokra is gondolnod kell. Néhány fő cél, amit figyelembe kell venned, amikor még csak most kezded:

• Próbálj olyat választani, ami összhangban van a személyes értékeiddel.
• Próbálj egy nagyon egyedi terméket vagy szolgáltatást választani, esetleg olyat, ami jelenleg nincs a piacon.
• Próbálj olyan vállalkozást találni, ami végül lehetővé teszi, hogy több időt tölthess a családoddal.

Cikkek és könyvek ezrei tanítják, hogyan kell üzleti célokat kitűzni, és függetlenül attól, hogy melyiket választod, tartsd szem előtt, hogy létfontosságú, hogy ezeket a célokat kitűzd magad elé, függetlenül attól, hogy milyen messze van számodra a nyitás napja.

Karriercélok

Még a mai versenyképes munkakörnyezetben is túl sokan vannak, akik elvállalnak egy állást, remélik a legjobbakat, és aztán elég sokáig kitartanak a munkahelyükön ahhoz, hogy előléptessék őket, vagy legalábbis ne rúgják ki őket. Ez tragikus, mert a karriercélok az egyik legteljesebb célt jelenthetik, és a jelenlegi munkahelytől függetlenül hasznosíthatók.

A karrierjében kezdheti kicsiben, rövid távú célok kitűzésével, amelyek közé tartozik az eladások számának növelése vagy az új hálózati kapcsolatok számának növelése. Kezdje kicsiben, de ne túl kicsiben. Azt akarja majd érezni, hogy valami jelentőset ért el, miután mindent elmondott, ezért tűzzön ki és kövesse nyomon a céljait, amíg el nem éri őket. Ha viszont nagyobb célokat szeretne kitűzni, az is rendben van. Csak ne feledje, hogy a munka egy maraton, nem pedig sprint. A legtöbb esetben legalább valamennyit el tudod érni abból, amit szeretnél, függetlenül attól, hogy mi a cél. Ha például az a célod, hogy egy éven belül megduplázd a fizetésed, ez nem biztos, hogy lehetséges. Kezdheted azonban azzal, hogy fizetésemelést kérsz, amivel egy lépéssel közelebb kerülsz a célodhoz.

A karriereddel kapcsolatban az estéidet azzal is töltheted, hogy olyan készségeket tanulsz, amelyek segítenek a karrieredben fejlődni, vagy akár megkérhetsz egy munkatársadat, hogy legyen a mentorod. Más szóval, önmagad fejlesztése nagyszerű ötlet, és biztosan segít abban, hogy elérj néhányat a magad elé kitűzött célok közül, ezért soha ne habozz, hogy ilyen típusú feladatokat vállalj.

Családi célok

Ezek nagyon hasonlóak a személyes fejlődési céljaidhoz, kivéve, hogy az egész családra irányulnak. Más szóval ezek olyan konkrét célok, amelyek segíthetnek abban, hogy a családi egységed erősebbé váljon. Ha kisgyermekeid vannak, érdemes havonta egyszer vagy kétszer egy randevúestet kitűznöd a házastársaddal, hogy megpróbáljátok javítani a kapcsolatotokat, így viszont jobb szülőkké válhattok. Ha a gyermekei már idősebbek, fontolja meg azt a célt, hogy hetente egyszer családi játékestet tartson. Ez lehetőséget ad mindenkinek arra, hogy összejöjjenek, beszélgessenek, nevessenek, megbeszéljék, hogyan telik a hetük, és egyszerűen csak együtt legyenek, és ez csodákat művel a családi egységgel.

Ezenkívül tervezhetitek, hogy havonta egyszer családostul önkénteskedtek egy közösségi központban vagy más önkéntes központban. Semmi sem segíti a gyerekeket jobban megbecsülni azt, amijük van, mint egy hajléktalanszállón ebédet vagy vacsorát felszolgálni, vagy felolvasni a kórházban fekvő gyerekeknek. Ez nemcsak közelebb hoz titeket egymáshoz mint családot, hanem lehetővé teszi, hogy gyermekeitek fontos életre szóló leckéket szerezzenek, amelyeket biztosan soha nem fognak elfelejteni. Ha a gyerekei tinédzserek, megfontolhatná, hogy a heti egy alkalom helyett havonta egyszer tartson családi játékestet, mivel a tinédzserek nagyon elfoglaltak. A lényeg az, hogy legalább havonta egyszer, ha nem gyakrabban, akkor havonta egyszer tervezzenek közös időt párként és családként. Ha ragaszkodsz ezekhez a célokhoz, meg fogsz lepődni, mennyit fog változtatni a családodon.

Pénzügyi célok

A pénzügyi célok számos különböző területre kiterjedhetnek. Ha a napi költési szokásain szeretne javítani, vagy több pénzt szeretne félretenni a nyugdíjra, ezek kifejezetten a pénzügyekkel kapcsolatos célok. A legjobb az egészben az, hogy pénzügyi célokat tűzhetsz ki, függetlenül attól, hogy mennyi pénzt keresel, vagy milyen egyéb céljaid vannak. Sőt, ha sikerrel teljesíti a pénzügyi céljait, akkor valószínűleg más céljait is sikerrel fogja teljesíteni. A többi célhoz hasonlóan, ha rövid és hosszú távú pénzügyi célokat is kitűz, nem fogja magát annyira túlterheltnek érezni, miközben e célok elérésére törekszik.

Tegyük fel, hogy az egyik személyes fejlődési célja az, hogy kevesebb alkoholt igyon, mert javítani szeretné az egészségét. Ha ezt megteszed, kevesebb pénzt fogsz költeni alkoholra, és ennek eredményeként több pénzt tudsz majd a zsebedbe tenni. Ez tökéletes példa arra, hogy egyszerre két célt is megvalósíthatsz, bár mindkettő nagy hasznodra válik.

A többi pénzügyi cél közé tartozik egy bizonyos adósság kifizetése; például egy diákhitel-tartozás. Ha szerzel egy részmunkaidős állást, hogy kiegészítsd a jövedelmedet, és amikor csak tudsz, spórolj, akkor ezt a célt gyorsan elérheted. Vannak más módjai is annak, hogy havonta egy kis plusz jövedelemhez jusson, és csak annyit kell tennie, hogy utánanéz az interneten.

Szellemi célok

Egy szellemi cél például az, hogy egy egész éven keresztül évente egy esti órát vesz fel, vagy havonta egy könyvet olvas el. Ezek olyan célok, amelyek könnyen elérhetők és “megvalósíthatók”. Ha főiskolára jársz, önsegítő könyveket olvasol, online tanfolyamra jársz, vagy akár a helyi könyvtárban tartott tanfolyamon tanulod meg a számítógép kezelését, akkor szellemi célokon dolgozol. Senki sem tud mindent, és nincs olyan, hogy túl sok tudás van a fejedben. Olvass könyveket, vegyél részt tanfolyamokon, tedd, amit csak akarsz, hogy bármilyen érdeklődési körödben tudásra tegyél szert. A lényeg, hogy folyamatosan tanulj, mert ez segíthet abban, hogy az életed minden más területén is fejlődj.

Hosszú távú célok

A hosszú távú célok a jövőre vonatkozó célok, általában egy vagy több év távlatában. Ezek bármilyen típusú célok lehetnek, karrier, család, életmód, nyugdíjazás és így tovább, de darabról darabra valósulnak meg, ahogy az ember kitölti az élet egy bizonyos szakaszát. Néhány példa a hosszú távú célokra: mesterdiploma megszerzése, 55 évesen nyugdíjba vonulás, házvásárlás vagy maratonfutás. Vannak lépések, amelyeket meg kell tenned, mielőtt elérnéd ezeket a célokat (iskolába járni, edzeni, keményen dolgozni stb.), de ezeknek a céloknak a kitűzése ad valamit, ami felé lőhetsz. A hosszú távú célok tíz, húsz vagy akár negyven év távlatában is kitűzhetők, és két különböző típusuk van, amelyeket itt ismertetünk.

• Csúcscélok. A sarkalatos célok olyan fontos célok, amelyeket teljesítened kell ahhoz, hogy elérd az életcéljaidat. Általában egy-tíz év alatt valósulnak meg, és olyan célokat foglalhatnak magukban, mint az orvosi egyetem elvégzése, egy szakmai gyakorlat elvégzése, egy bizonyos pénzösszeg megtakarítása és sok más cél. Más szóval, gondoljon rájuk úgy, mint ugródeszkákra, amelyeket meg kell tennie ahhoz, hogy elérje az életcéljait.
• Élettávú célok. Az életre szóló célok olyan nagyobb célok, amelyeket egy életen át szeretnél elérni. Általában olyan céloknak tekintik őket, amelyeket tíz év múlva vagy még később szeretnél elérni, és olyan célokat foglalhatnak magukban, mint például profi kosárlabdázóvá válni, elvégezni a főiskolát, házat venni vagy Floridába vonulni nyugdíjba. Bármilyen típusú célt is tartalmazhatnak, a pénzügyi céloktól kezdve a családi célokon át egészen az egyszerű örömökig. Akár kisebb célokon is dolgozhatsz, miközben egyidejűleg az életcéljaidon is dolgozhatsz. Az életcélok nagyon fontosak és tartalmasak, és koncentráltnak kell maradnod ahhoz, hogy elérd őket, de nem lehetetlen teljesíteni őket.

A hosszú távú és rövid távú célok közötti különbségekről itt találsz további részleteket.

Személyfejlődési célok

Ez egy nagyon tág kategória, és többek között a személyes fejlődéssel vagy az egészséggel kapcsolatos célok is ide tartozhatnak. Még ha a személyes fejlődési célod az is, hogy megházasodj vagy gyermeket vállalj, ez is egy olyan cél, amelyet nagyon is lehetséges elérni. Jó, ha nem felejted el, hogy ez a kategória egy kicsit más, mint a többi, mert személyes. Ezeknek a céloknak mindig olyan dolgokra kell összpontosítaniuk, amiket szeretnél megtenni, vagy amivé szeretnél válni, nem pedig a vállalkozásoddal vagy a karriereddel kapcsolatos feladatokra. Más szóval olyan dolgokra gondolj, amelyeket az irodán kívül, a szabadidődben szeretnél elérni, olyan dolgokra, amelyeket mindenféle külső motiváció nélkül is elérhetsz.

A személyes fejlődési célokkal kapcsolatban egy dolog kivételesen fontos, hogy szükséged van rájuk. Mindenkinek kellene. A karriereden dolgozni sosem rossz dolog, de nem szabad elfelejtened, hogy magadra is koncentrálj. Ha vannak ilyen céljaid, akkor a munkádon kívül is megőrizheted és fenntarthatod a motivációt és a kiteljesedést, még akkor is, ha a dolgok nem úgy alakulnak, ahogyan azt gondolod. Végeredményben a személyes fejlődési célok mindig megéri.

Fizikai célok

A fizikai célok olyan célok, amelyekkel fizikailag jobb formába kerülhetsz, és ezek közé tartozhatnak olyan célok, mint a heti ötszöri nyújtás, heti háromnapi edzés, heti háromszori súlyemelés és még sok más. Elmehetsz táncórára, járhatsz spinning órára, vagy kocoghatsz minden nap egy bizonyos mennyiséget, hogy felkészülhess egy 5 kilométeres távra vagy akár egy maratonra. Más fizikai célokat is tartalmazhatnak, például meditációt és mélylégzéses gyakorlatokat, tornagyakorlatokat és egyéb anaerob gyakorlatokat, és még sok mást.

Hogy fizikailag formában legyen, négyféle mozgásra van szüksége: nyújtásra, aerobikra (valamit a szív- és érrendszer számára), erőnléti edzésre, valamint egyensúly- és hajlékonysági gyakorlatokra. Nem kell mindezeket egy fitneszközpontban végezned, mert léteznek DVD-k, sőt, kábelen keresztül olyan edzésprogramok is, amelyek segítségével sok ilyen programot otthonod kényelmében is elvégezhetsz. Bármilyen fizikai céljaid is vannak, könnyen megtalálhatod a módját, hogy elérd őket akár egy edzőteremben, akár otthon, és ha jó kiindulópontot keresel, az interneten való keresgélés jó kiindulópont.

Rövid távú célok

A rövid távú célok közé tartozik például egy fedélzet építése, egy nyári munka, öt kiló leadása és a nappali kifestése. Ezeket három különböző típusra is fel lehet bontani, ezek a következők:

• Meghatalmazó célok: Ez egy speciális, rövidebb távú cél, de azért íródott, hogy segítsen egy hosszú távú cél elérésében. Tekintsd a lehetővé tevő célokat ugródeszkáknak, amelyek segítségével mérheted a hosszú távú céljaid elérése felé tett előrehaladásodat. Még jobb, ha úgy tekint rájuk, mint a hosszú távú céljaid “célkitűzéseire”.
• Megalapozó célok: Ezek olyan rövid távú célok, amelyeket egy év alatt vagy annál rövidebb idő alatt kell megvalósítani. Gyakran fiziológiai fejlesztésekként használják őket, például megtanulsz bizonyos számú dalt eljátszani a zongorán, pénzt takarítasz meg egy házimozi állomásra, és kvalifikálod magad az iskolai kosárlabdacsapatba. Lehetnek olyan lehetővé tevő célok is, amelyeket a főcélok elérése előtt kell teljesíteni.
• Provizionális célok: ezek az ugródeszkás céloktól kezdve az általában sokkal nagyobb célokig terjednek. Ezek többségét egy hónapon belül teljesítheti. Ezeken a célokon naponta dolgozol, és tartalmazhatnak olyan célokat, mint például: “a következő matematika tesztemen 90 vagy annál jobb eredményt érjek el”. Ezek lehetnek akár valami látszólag nagyon egyszerű dolgok is, mint például “fejezz be egy iskolai projektet” vagy “takarítsd ki a pincét.”

Szociális célok

A szociális célok nem csak azt jelentik, hogy kimozdulsz, társasági életet élsz, és gyakrabban kapcsolódsz más emberekhez. Ez egy konkrét eredményt szem előtt tartó cél. A szociális céloknak például két fő típusa van, amit az emberek manapság kihasználnak. Az első az önkéntes munka, a második pedig az adományozás olyan ügyeknek, amelyek iránt szenvedélyesen érdeklődsz.

Az önkéntes lehetőségek mindenhol megtalálhatók, és a sikeres önkéntes képességek mellett értékes készségeket is megtaníthatnak. Önkénteskedhetsz valahol, ahol szenvedélyt érzel, például mentő- vagy tűzoltóegységeknél, kórházakban, idősotthonokban, gyermekintézményekben, a környezetvédelemben és sok más területen. Önkénteskedhetsz hetente egyszer, havonta egyszer, vagy akár ritkábban is, de minden alkalommal, amikor megjelensz az adott létesítményben, egyfajta büszkeséget fogsz tapasztalni, a beteljesülésről nem is beszélve. Ez egy nagyszerű módja annak is, hogy más célokat kombinálj, például karriercélokat, mert olyan készségeket tanulsz, amelyeket máshol is hasznosíthatsz, személyes fejlődési célokat, mert lehetővé teszi, hogy emberként sokféle módon fejlődj, és még spirituális célokat is, feltéve, hogy ez egy olyan létesítmény, amely vallási jellegű.

Az önkéntesekre mindig szükség lesz, így ha bármilyen típusú társadalmi tevékenységre van szükséged, ez egy nagyszerű hely, ahol elkezdheted. Egy másik módja a másokkal való társadalmi érintkezésnek az, hogy adományozol a kedvenc ügyeidnek. Akárcsak az önkénteseket igénylő létesítményeknek, a legtöbb nonprofit szervezetnek is rendszeresen szüksége van önkéntesekre, beleértve a szociális, politikai, családközpontú és még az állatmentő létesítményeket is. A nonprofit szervezeteknek időre és pénzre egyaránt szükségük van, így ha nincs elég időd az önkéntes munkára, bármikor megfontolhatod a pénzügyi adományozást. Ha nem tudja, hol kezdje, tegyen fel magának néhány kérdést, például:

• Természetesen adományoz jelenleg jótékonysági szervezeteknek? Ha igen, milyen gyakran és mennyit adományoz?
• Tesz jelenleg valamit a helyi közösségéért?
• Úgy érzi, hogy eléggé hozzájárul a társadalomhoz, és ha igen, milyen módon?
• Jó “közösségi érzéssel” rendelkezik?
• Szolgál egyáltalán önkéntesként? Mennyit és milyen gyakran?

Ha társadalmi célokat akarsz kidolgozni, ez a két terület tökéletes kiindulópont, és bármelyik szervezet segíthet neked, hogy bejuss az ajtón.

Még több társadalmi célt találsz itt.

Szellemi célok

A szellemi célok kitűzése nem csak azt jelenti, hogy gyakrabban jársz templomba. Igen, ha a templomba járás növelésében vagy érdekelt, ez egy kiváló módja a lelki célok kitűzésének, de jelenthet más dolgokat is. Úgy érzi, hogy a természet a “vallása”? Ha igen, akkor a szabadban töltött rendszeres idő és a földalapú vallások tanulmányozása lehet, hogy pont erre van szüksége. Még ha azt is mondod magadnak, hogy havonta kétszer fogsz templomba járni, vagy hetente egyszer töltesz időt a szabadban, ez egy remek kiindulópont. A tapasztalataidról akár naplót is vezethetsz, mert egy napló csodákat művel a pszichéddel. A legtöbb szakértő úgy véli, hogy mindenkinek sokféle szükséglete van, és ennek része a lelki szükséglet is. Ha a lelki szükségleted a szabadság utáni vágyakozás, de nem szereted a szervezett vallást, fontold meg, hogy csatlakozz egy bibliaórához vagy más olyan tevékenységhez, ami érdekel. A legtöbb ember hisz valamilyen felsőbb erőben, talán több is, ezért tartozol magadnak annyival, hogy felfedezd ezt az oldaladat, mert ezek olyan célok, amelyeket biztosan nem fogsz megbánni.

A célok kitűzéséről részletesebb információkat találsz az olyan weboldalakon, mint ez.

A célok kitűzése és megvalósítása

SMART célok

A célok kitűzésének SMART rendszere az egyik leghíresebb, és öt különálló lépésből áll. Mindegyik lépés fontos, ha sikeresen akarod megvalósítani a céljaidat, és ez az öt specifikáció tartozik hozzájuk, amelyekből a SMART szó kiolvasható:

• Specifikus. Ez az, ami miatt sokan elbuknak a céljaik elérésében, mert hajlamosak nagyon homályosnak lenni, amikor leírják a céljaikat. Legyen a lehető legkonkrétabb mind a rövid, mind a hosszú távú céloknál. Próbáljon meg válaszolni a hat “W” kérdésre, amelyek közé tartozik, hogy ki az érintett, hol lesz a helyszín, mit szeretne elérni, mikorra szeretné elérni a célját, milyen követelmények és korlátok állíthatják meg, és egyáltalán miért tűzte ki ezt a célt.
• Mérhető. A céloknak mérhetőnek kell lenniük, ezért a “megszerzem a diplomámat” sosem olyan jó, mint a “megszerzem a diplomámat a következő négy évben”, a “lefogyok 10 kilót” pedig jobb, ha úgy fogalmazódik meg, hogy “lefogyok 10 kilót karácsonyig”. Ha nem éred el a célt, szedd össze magad, és vágj bele újra, de legalább lesz egy mérhető célod, amivel elindulhatsz.
• Elérhető. Ez hasonló a negyedik lépéshez, a reálishoz, és magában foglalja azokat a módszereket, amelyekkel fejlesztheted azokat a képességeket, készségeket, attitűdöket és pénzügyi képességeket, amelyekkel egy nap elérheted a célodat. Ha elég elszánt vagy, valószínűleg bármilyen célt el tudsz érni, amit kitűztél magad elé, de ha a cél nem elérhető, vagy ha nem tudod megvalósítani egy adott időkereten belül, akkor talán érdemes elfelejtened, és áttérni egy másik, jobban elérhető célra.
• Releváns (reális). Vegye komolyan ezt a területet. Ha középiskolából kimaradtál, és az a célod, hogy 30 éves korodra milliomos leszel, akkor ezeknek az esélyei nagyon csekélyek. Céljaid kitűzésekor legyél agresszív, de ugyanakkor reális is. Ha a célod reális, akkor olyan célt fog képviselni, amelyért hajlandó és képes is vagy dolgozni; ellenkező esetben a siker esélyei még kisebbek. Törekedjen az álmai megvalósítására, de legyen hajlandó elfogadni, hogy vannak olyan dolgok, amelyeket valószínűleg soha nem lesz képes megvalósítani.
• Időhöz kötött. Mindig szabj időkeretet a céljaidnak, mindig. Ne azt mondd, hogy “valamikor” szeretnéd megszerezni a diplomádat, hanem azt, hogy a következő öt éven belül szeretnéd megszerezni a diplomádat. Konkrét időkeret nélkül hajlamosabb vagy a halogatásra, ami azt jelenti, hogy valószínűleg soha nem fogod elérni a célodat. Tűzz ki egy konkrét tevékenységet és egy konkrét időkeretet, és a céljaidat sokkal nagyobb valószínűséggel fogod elérni vagy túlteljesíteni.

Nézd meg a különböző típusú célokkal kapcsolatos további információkat, amelyeket itt találsz.