Descoperiți următoarele date de sărbători legale pentru Singapore și începeți să vă planificați pentru a profita la maximum de timpul liber.
Singapore sărbătorește 11 sărbători naționale în fiecare an. Sărbătorile naționale sunt reglementate de Legea privind ocuparea forței de muncă din Singapore și sunt puse în aplicare de Ministerul Muncii. Ministerul Muncii are autoritatea de a crea sărbători naționale unice și de a solicita guvernului noi sărbători în temeiul acestor legi.
În conformitate cu Legea privind ocuparea forței de muncă, angajatorii trebuie să le ofere angajaților lor o zi liberă plătită pentru toate sărbătorile naționale. În cazul în care un angajat trebuie să lucreze într-o zi de sărbătoare națională din cauza postului pe care îl ocupă, legea prevede ca acesta să primească dublul tarifului orar obișnuit pentru fiecare oră lucrată. Contractele de muncă pot prevedea o zi liberă plătită în locul orei duble, dar această opțiune este rareori folosită.
Majoritatea sărbătorilor celebrate în Singapore se bazează pe diferite credințe religioase. Multe dintre aceste sărbători au loc la date diferite în fiecare an, deoarece se bazează pe calendare diferite și pe ciclul lunar. Ministerul Muncii va publica datele oficiale ale sărbătorilor spre sfârșitul fiecărui an pentru anul următor.
Sărbătorile creștine care folosesc ciclul lunar se bazează pe calendarul gregorian. Sărbătorile musulmane care se bazează pe ciclul lunar din Singapore sunt calculate după criteriile de vizibilitate lunară ale Majlis Ugama Islam. Sărbătorile hinduse se bazează pe calendarul lunar hindus. În cazul în care mai multe sărbători au loc la aceeași dată din cauza calculelor lunare, se acordă o sărbătoare suplimentară pentru a o înlocui și pentru a elimina „ghinionul”
.